TPS y PUCV impulsan convenio de formación y empleabilidad para estudiantes
Valparaíso, 8 de junio de 2026.- Un convenio para desarrollar iniciativas conjuntas de formación, prácticas profesionales e intercambio de experiencias en beneficio de la empleabilidad de los estudiantes suscribieron ayer Terminal Pacífico Sur Valparaíso (TPS) y la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso (PUCV).
El acuerdo de colaboración entre el Terminal 1 del Puerto de Valparaíso y la universidad más importante de la Región de Valparaíso se materializará a través de espacios de diálogo e intercambio de conocimientos, con el fin de acercar las necesidades de la actividad marítima y portuaria a la formación estudiantil y así mejorar las oportunidades de los jóvenes frente al mundo laboral.
Rodrigo Cabrera, Gerente de Personas de TPS, destacó las oportunidades que esta alianza generará para los futuros profesionales de la PUCV. “La idea es motivar a los alumnos para que vean que somos una realidad laboral en la Región de Valparaíso. Tenemos un fuerte compromiso con el desarrollo de la comunidad en Valparaíso y este convenio es un paso más en el mismo sentido.”
Cabrera mencionó otras iniciativas de desarrollo social implementadas por TPS con instituciones educativas de la región, como el Programa de Formación en Oficios con INACAP Valparaíso y el Programa de Prácticas Duales con el Instituto Marítimo de Playa Ancha.
Esta iniciativa forma parte del Programa La Ruta, iniciativa de TPS que busca ser un articulador del desarrollo local de Valparaíso, identificando necesidades, generando alianzas y promoviendo acciones orientadas a fortalecer la empleabilidad, la formación y el bienestar. En ese marco, el programa contempla también la Academia TPS, plataforma gratuita de capacitación abierta a toda la comunidad. Con ello, TPS reafirma su compromiso con la generación de oportunidades y el desarrollo de la comunidad porteña.
David Contreras, vicerrector de Vinculación con el Medio de la PUCV, destacó que “el convenio contribuirá a fortalecer la formación de estudiantes de pregrado y postgrado a través de una colaboración basada en el beneficio mutuo”. En ese sentido, señaló que “esta alianza permitirá ampliar las oportunidades de prácticas profesionales, potenciar iniciativas conjuntas ya desarrolladas —como charlas, simulaciones de entrevistas, resolución de desafíos y actividades de vinculación con el entorno laboral—, así como conocer y compartir buenas prácticas implementadas por la empresa”. Asimismo, indicó que este intercambio de experiencias aportará información valiosa para enriquecer y retroalimentar los procesos formativos de la Universidad.
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